Siirry: Kaikki blog’it
Strategia.Studio – Blog’it – Henkilöstöjohtaminen
Nokian Raskailla Renkailla tiedolla johtamista
Hieno lokakuinen perjantai-iltapäivä. Pakkashuuruja ilmassa. Keli nollassa, vaikka kello on jo yli puolen päivän. Helsinki-Tampere motarilla 100 kilometriä sankkaa ja ...
Read More
Read More
IHMINEN vai PROSESSI?
IHMINEN vai PROSESSI? – NYT SE ON AUKI. NYT SE ON KIINNI. Ovi uteliaalle. UTELIAISUUDEN JOHTAMINEN – Ideoiva ihminen on ...
Read More
Read More
Rakenne edellä vaikka läpi harmaan …
Yksi haasteista ja hidaste "uudenlaiselle arvontuotannolle" tai "uudelle kulttuurille" ovat "rakenteet". Me rakastamme rakenteita. Meidät on kouluissa ja työssä opetettu ...
Read More
Read More
Strategiamörkö. Klassinen ja Uusi. Digitalisaatio. Lean. Design.
Onko strategia mörkö? Löytyykö näitä mörköjä kaapistasi? – Strategia voi olla kuin vaate, jonka huolella käymme kokeilemassa, ostamme ja joka ...
Read More
Read More
Läpimurto. Muutos. Digitalisaatio. Lean. Design. Uusi ja Klassinen.
Oletteko panneet merkille – että toimintatapojen muutosta, "kulttuurimuutosta", johtamisen muutosta, uusia 'digitalisaation tuulia' ja muuta nykymallin mukaan ketterää, avointa ja ...
Read More
Read More
Fiktiivinen opas esimiehille – Näin rakennat ‘digiajan’ kulttuurin
Voisiko tuota ISOA asiaa, johtamisen kulttuurin ja yritys- ja organisaatiokulttuurin, lähestyä näinkin - ohjeistamalla ensin unelma? Unelmasta rakentuneesta ohjeesta voisi ...
Read More
Read More
Luottamuksen johtaminen – Ihmislähtöistä suorituskyvyn ja kehittämisen johtamista
Vieläkö strategioiden ja muutosten parempaan toteuttamiseen löytyisi uutta näkökulmaa, uusi mielet avaava ja tajunnan täräyttävä malli? – Kyllä löytyy! Pakkohan ...
Read More
Read More
Aika kutsua sisään Into Innovaatio
Ideasta Strategian kautta Innovaatioon– Laita organisaatiosi rundille. Voisiko organisaation kaikki kehittäminen olla innovaatioita tuottavaa toimintaa? (twiittaa) Ensinnä haluan kertoa sanoa ...
Read More
Read More
Ideasta Strategian kautta Innovaatioon – 5 vinkkiä ! –
Katso myös: Uusi Hissipuhe – Strategia.Design sekä luettuasi tarinan loppuun, voit palata tähän ja katsoa myös Luottamuksen johtaminen – Ihmislähtöistä ...
Read More
Read More
Nyt – on aika vetää esiin strategiakortti !
Katso myös: Uusi Hissipuhe – Strategia.Design , mutta lue ensin tämä tarina loppuun... Nyt on aika vetää esiin strategiakortti ja ...
Read More
Read More
Asiakas ja asiakkuus – Johtaminen – Tutkittua tarinaa!
Digitalisaatio ja Asiakaskokemus? Mitä asiakas ja asiakkuus tarkoittavat, miten asiakkuus ilmentyy toiminnassa? Suoritin verkkokyselynä tutkimuksen keväällä 2015. Tutkimuksen kohderyhmäksi oli ...
Read More
Read More
Asiakas ja asiakkuus – Mitä Suomessa mitataan?
Pyysin tutkimuksessani vastaajia arvioimaan; mitä asiakkuuksiin ja asiakkuuksien johtamiseen liittyviä mittareita ja seurantakohteita he tietävät heillä olevan jo käytössä tai ...
Read More
Read More
Digitalisaatio huutaa hyvää ideakonetta ja ketteryyttä strategiaan
Digitalisaatio huutaa muutosta! Mitä tämän "muutos" mielessäni tarkoitaa? Voisimmeko sijoittaa "uudessa kulttuurissamme" ideointimallin kaiken toiminnan yhteyteen, eteen ja keskelle. Meillä ...
Read More
Read More
Strategia voi olla välipala, kevyt tai rasvainen
Miksi tämä on niin #p...n vaikeaa?! Ja miksi kaikki kestää niin #p...n kauan?! Haluaisin kääntää maailman ylösalaisin! "Upside down ..., ...
Read More
Read More
Tiedolla johtamisen uusi tuleminen – uusin oivalluksin
Liiketoiminnan ja tiedolla johtamisen kehittäminen ovat erottamattomia – menestys tulee yhdessä. Näemme liiketoiminnoissa ja laajasti yhteiskunnallisessa kehityksessä murroksia ja epäjatkuvuuksia, ...
Read More
Read More
Esimiestyö ja Henkilöstöjohtaminen – johtamisen suoritus
Monitaituri Esimiestyö ja henkilöstöjohtaminen ovat toisten kunnioittamista ja arvostamista, välittämistä ja kuuntelemista. Se on itseohjautuvuuteen ja itsenäiseen tiedon hankintaan rohkaisevaa ...
Read More
Read More